第750章更待何時
姜魁剛聽后,點頭道:“看來,華京是看到了咱們領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍當(dāng)中的斷層了,所以要求加快年輕干部的培養(yǎng),要夯實干部隊伍的梯次結(jié)構(gòu)。”組織部長鹿?jié)瘘c頭道:“姜書記一語中的,確實是這個情況,42歲以下的正廳級干部,我們倒是可以辦到,現(xiàn)任的團(tuán)省委書記梅亮同志,今年41歲,到明年也只有42歲,完全符合條件。還有就是35歲的副廳級干部中,咱們省級部門的團(tuán)省委有2名副書記已經(jīng)符合條件,后期在兩辦、組織部和省會城市、重點城市的副廳級后備干部中再提拔3名是沒有問題的。”
姜魁剛道:“這就好,組織上的干部隊伍結(jié)構(gòu)優(yōu)化目標(biāo),我們一定要達(dá)到!”
鹿?jié)鸬溃骸笆牵獣洝,F(xiàn)在最大的問題,就是32歲以下的副廳級干部,必須要有1人,而且必須要有縣區(qū)黨政正職的工作經(jīng)驗。這個指標(biāo),有點難以達(dá)到啊。32歲以下目前在正處崗位的還是能找出來,可在縣區(qū)黨政正職的崗位上的,按照這些年我們的干部使用慣例,是不可能的呀。以前,華京也沒有這樣的要求。”
姜魁剛之前沒有注意到這個問題,聽鹿?jié)疬@么一說,才重視起來:“難道我們偌大一個寧甘,符合條件的年輕干部一個都沒有?”鹿?jié)鸬溃骸敖獣洠膊荒苷f一個都沒有。有是有一個。”姜魁剛道:“這就行了啊,可以培養(yǎng)嘛。”鹿?jié)鸬溃骸翱扇思沂菕炻毟刹垦剑褪乾F(xiàn)任寶源縣委書記蕭崢。”姜魁剛一下子就有印象了:“就是那個爭取了3個億扶持資金的蕭崢?”
鹿?jié)鸬溃骸笆前。褪撬!苯齽傒p輕嘆了一口氣:“你看,我們和江中的差距啊,不僅僅在經(jīng)濟(jì)上,在干部的培養(yǎng)上同樣也有差距,蕭崢這樣的年輕干部,他不僅在本省縣級平臺上鍛煉過了,還外派掛職到了我們省,擔(dān)任縣委書記!人家走得比我們快啊!”
干部隊伍建設(shè)是鹿桂濤管的,他聽出了姜魁剛對本省干部培養(yǎng)不夠滿意,馬上道:“姜書記啊,是我工作沒有做好。”姜魁剛道:“這也不能完全怪你,還有我們組織工作上的慣性問題,在年輕干部上的使用,我們還是有些保守。正好趁此機(jī)會,我們在思維方式上也做些改進(jìn)。”
鹿桂濤點頭道:“是啊,姜書記,我們組織部按照您的要求,一定在工作理念和工作方式上都進(jìn)行改進(jìn)。不過眼前,除了蕭崢,要培養(yǎng)32歲以下縣區(qū)黨政正職以備提拔,確實有點緊張了!”
姜魁剛沉默了一會兒之后,道:“你們還是兩手準(zhǔn)備吧。一方面,在省管后備干部中,你們再進(jìn)行排摸,有沒有可能從省級部門的正處級年輕干部中,立刻轉(zhuǎn)任幾名年輕干部到縣區(qū)擔(dān)任正職?另一方面,你們也去考察一下寶源縣的蕭崢,看他的工作怎么樣?要是工作確實好,愿意繼續(xù)在寧甘奉獻(xiàn)的,是不是可以做做他的思想工作,讓他同意直接從江中調(diào)到寧甘來?”
鹿桂濤驚訝地問道:“姜書記,你的意思是要從江中挖墻腳嗎?他是江中派來援寧的干部,江中肯放嗎?”“啊呀,鹿部長,思路不要這么狹窄嘛!就比如說,從建國至今,有多少干部被派去疆土省開發(fā)建設(shè),都留在了那里。干部是顆螺絲釘,哪里需要哪里釘!我們開出了提拔副廳的條件,對蕭崢本人來說是重用的機(jī)會,對江中來說也有面子,雙贏的嘛。”
鹿桂濤考慮了下,道:“好,姜書記。不過首先,我們得深入考察蕭崢的工作實績和廉政情況。”姜魁剛用手指在桌上點了點道:“沒錯,這個必須得做深做細(xì),全方位了解。山川白副省長是負(fù)責(zé)扶貧項目建設(shè)的,你也可以向他做一番了解。”鹿桂濤點頭道:“好,經(jīng)過姜書記的指點,我們就有了工作方向,接下去我們一定去抓好落實。”
西海頭市,一家私人娛樂會所。
今天市長戴學(xué)松、市民政局長列賓、市政府秘書長盛善軍相當(dāng)郁悶地回到了市里。晚上不喝一杯酒,不讓美女陪著唱個歌、跳個舞,這種郁悶都無法排遣。這處私人會所,相當(dāng)?shù)碾[秘,主人是西海頭的一個老板,叫做平頭哥。這個平頭哥,跟盤山市的“劉家軍”有著千絲萬縷的關(guān)系,那些“劉家軍”的混子,在盤山市遭到市委副書記管建軍的打擊之后,之所以流竄到了西海頭,就跟平頭哥提供的物質(zhì)支持有關(guān)系!