工作考慮，阿萍認為，什么都不會的阿娟，難以擔任這么重要的崗位。

可是蔣凡一句她做管理，許多人可能受惠，打消了阿萍心里的想法，接茬幫腔道：“什么都不會可以學，只要你自己有信心，肯努力，我愿意手把手教你。”

蔣凡離開宿舍，來到唐俊的辦公室，沒有見到人。

打電話才知道，陳安龍還在局子里沒有出來，唐俊作為達豐第一副總，還沒有離職，正在達豐主持工作，穩定人心。

不得已，蔣凡還是回了達豐，走進唐俊辦公室，看到他坐在茶幾邊發愣。

蔣凡來到他身邊的三人沙發上坐下，直白說明來意。

聽到蔣凡是因為阿花的事情，延伸想到找一些懂得體貼的人來做管理。

對于漂泊客來說，這肯定是好事，但是作為工廠老板，需要嚴格的管理，才能收到最大的效益。

彼此的出發點不同，肯定就有分歧，唐俊也直白說出自己的顧慮。

兩人就阿娟的工作，討論了許多，最終達成協議，阿娟當后勤經理，主要負責員工的吃喝拉撒。

后勤經理，不但管理宿舍和各個公共區域，還管理伙食團，只要能管理好采購人員少點貪污，員工的生活就可以得到一定改善，這也是實惠，而且還不影響工廠的生產。

商量完事情，唐俊接茬道：“茍彪辭職了，你知道嗎？”

“什么？”蔣凡大吃一驚。